أولاً: الأهداف العامة للدورة

  1. تعريف المشاركين بمفهوم حوكمة التعاقدات وأهميتها في ضمان الامتثال للمعايير التنظيمية في المؤسسات.
  2. تمكين المشاركين من فهم الامتثال التنظيمي وكيفية تطبيقه لضمان استمرارية الامتثال مع القوانين المحلية والدولية.
  3. تعليم المشاركين كيفية إدارة التعاقدات بشكل فعال من خلال تنفيذ أفضل الممارسات في الحوكمة وضمان الامتثال.
  4. تزويد المشاركين بالمعرفة اللازمة لتحديد المخاطر المحتملة المرتبطة بالتعاقدات وكيفية التعامل معها من خلال سياسات الامتثال.
  5. تمكين المشاركين من تطبيق الآليات القانونية والتعاقدية المناسبة لضمان حماية حقوق المؤسسة وحمايتها من المخاطر القانونية.
  6. تعليم المشاركين كيفية تحسين عمليات الحوكمة في التعاقدات لضمان الشفافية والامتثال في جميع المراحل.

 

ثانيًا: محاور البرنامج التدريبي

اليوم الأول: مقدمة في حوكمة التعاقدات والامتثال التنظيمي

  • تعريف حوكمة التعاقدات: شرح مفهوم حوكمة التعاقدات وكيفية تنفيذها لضمان الامتثال الكامل للمؤسسة.
  • أهمية الامتثال التنظيمي: كيفية تطبيق الامتثال التنظيمي داخل المؤسسة لضمان الامتثال للقوانين واللوائح المحلية والدولية.
  • الفرق بين الحوكمة والامتثال: التمييز بين الحوكمة و الامتثال التنظيمي ودور كل منهما في عمليات التعاقد.
  • القوانين واللوائح التنظيمية: التعريف بالقوانين المحلية والدولية التي تؤثر على التعاقدات مثل قانون حماية البيانات و القوانين المالية.
  • دور حوكمة التعاقدات في تقليل المخاطر: كيف تساعد حوكمة التعاقدات في تقليل المخاطر القانونية والمالية المرتبطة بالاتفاقات التعاقدية.
  • دراسة حالة: استعراض حالة عملية لشركة قامت بتطبيق ممارسات حوكمة التعاقدات والامتثال التنظيمي في عقودها.

اليوم الثاني: تنظيم وتوثيق التعاقدات لضمان الامتثال

  • عملية إعداد العقود: فهم كيفية إعداد العقود من خلال تضمين الشرط التعاقدي المناسب لضمان الامتثال.
  • التوثيق والتنظيم في التعاقدات: كيفية تنظيم وتوثيق جميع التفاصيل المتعلقة بالعقد لضمان التوافق مع اللوائح التنظيمية.
  • إدارة عملية التفاوض: كيفية تنفيذ عمليات التفاوض التي تضمن الامتثال وتكون مفيدة لجميع الأطراف.
  • التدقيق والمراجعة التعاقدية: كيفية مراجعة العقود وتحديد أية ثغرات قانونية أو تنظيمية قبل توقيع العقد.
  • السياسات الداخلية لإدارة التعاقدات: تطبيق السياسات الداخلية للمؤسسة التي تدعم حوكمة التعاقدات وضمان الامتثال التنظيمي.
  • دراسة حالة: تقييم عقد قانوني لمؤسسة مع تطبيق معايير حوكمة التعاقدات.

اليوم الثالث: إدارة المخاطر في التعاقدات والامتثال التنظيمي

  • المخاطر المرتبطة بالتعاقدات: كيفية تحديد المخاطر القانونية والمالية المرتبطة بالتعاقدات التجارية.
  • استراتيجيات الحد من المخاطر: تطوير استراتيجيات فعالة للحد من المخاطر المرتبطة بالعقود مثل استخدام التأمينات و الضمانات.
  • الامتثال للقوانين الدولية: كيفية تطبيق الامتثال للمتطلبات الدولية مثل قوانين مكافحة الفساد، قوانين الخصوصية، ولوائح التجارة الدولية.
  • الامتثال لرقابة الجهات التنظيمية: فهم كيفية الالتزام بمتطلبات الجهات التنظيمية المحلية والدولية مثل هيئات مكافحة الفساد و الهيئات المالية.
  • التدقيق المستمر للعقود: إنشاء عملية تدقيق مستمر لضمان الحفاظ على الامتثال أثناء فترة تنفيذ العقد.
  • دراسة حالة: تحليل مخاطر العقد في مشروع دولي وتنفيذ استراتيجيات الامتثال لتنفيذ العقد بنجاح.

اليوم الرابع: السياسات والإجراءات لضمان الامتثال المستمر

  • إجراءات الامتثال التنظيمي: كيفية تصميم إجراءات لضمان الامتثال المستمر للمؤسسة على مدار الزمن.
  • السياسات الداخلية للامتثال: تطوير سياسات من شأنها التأكد من أن جميع الموظفين على دراية تامة بمبادئ الامتثال.
  • التقارير والامتثال التنظيمي: كيفية إعداد التقارير المتعلقة بالامتثال للجهات المعنية وضمان التعامل مع أي مخالفات بسرعة وفعالية.
  • التدريب المستمر للموظفين: أهمية تدريب الموظفين بشكل مستمر على الامتثال التنظيمي وأحدث المتطلبات القانونية.
  • تحليل فعالية سياسات الامتثال: كيفية مراجعة وتحليل فعالية سياسات الامتثال لضمان استمرار الحوكمة الجيدة.
  • دراسة حالة: مراجعة التقارير المالية للشركة لضمان الامتثال والتأكد من سلامة العمليات التعاقدية.

اليوم الخامس: استخدام التكنولوجيا في حوكمة التعاقدات والامتثال التنظيمي

  • أدوات التكنولوجيا في إدارة التعاقدات: التعريف بالتكنولوجيا الحديثة التي تدعم حوكمة التعاقدات مثل أنظمة إدارة العقود الإلكترونية.
  • الذكاء الاصطناعي في إدارة التعاقدات: كيفية استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي لتحليل العقود واكتشاف المشكلات المحتملة في وقت مبكر.
  • الامتثال التلقائي باستخدام الأدوات الرقمية: كيفية استخدام أنظمة إدارة الامتثال الرقمية لمراقبة العقود وضمان التوافق مع اللوائح التنظيمية.
  • التقنيات الحديثة في التقارير: تعلم كيفية استخدام الأدوات التكنولوجية مثل الـ Blockchain و أنظمة التوثيق الإلكتروني لتحسين الأمان والامتثال.
  • دراسة حالة: تطبيق أدوات التكنولوجيا في تحسين إدارة التعاقدات وضمان الامتثال في مؤسسة دولية.